I. K. Hofmann GmbH Hamburg

Hofmann Personal zählt zu den zehn größten Personaldienstleistungsunternehmen in Deutschland. Die Zahl der Mitarbeiter, die wir beschäftigen, ist in den vergangenen Jahren kontinuierlich gestiegen. Zurzeit arbeiten allein in Deutschland über 17.000 Mitarbeiter für uns: Arbeitnehmer, die wir über begrenzte Zeiträume unseren Kundenunternehmen überlassen, dazu Jobmanager und Verwaltungsmitarbeiter, die sie betreuen. Ein wesentliches Element unserer Wachstumsstrategie lag zuletzt auch im Ausbau unserer internationalen Aktivitäten. Mittlerweile sind wir von rund 90 Standorten in Deutschland aus tätig, mit Tochterfirmen in Österreich, England, Tschechien, der Schweiz und in den USA.

- Eine Brücke für Arbeitgeber und Jobsuchende -

Gegründet wurde Hofmann Personal 1985 von Ingrid Hofmann, die das Unternehmen bis heute als geschäftsführende Inhaberin leitet. Ihr Ziel war es damals, eine Plattform zur Unterstützung der Personalpolitik von Unternehmen aufzubauen und dabei gleichzeitig qualifizierten Arbeitsuchenden einen raschen, unkomplizierten Zugang zum Arbeitsmarkt zu eröffnen. Im Rahmen dieser Vermittlungstätigkeit deckt Hofmann Personal ein enormes Spektrum an Berufsfeldern ab. Zu den Schwerpunkten zählen hier kaufmännischen Berufe, Ingenieure und Techniker (u. a. in den Bereichen Automotive, Logistik, Elektro und Energiewirtschaft) sowie Arbeiter und Angestellte in allen Bereichen der Metall-, Kunststoff- oder Holzindustrie sowie Dienstleister im Sektor Finanzen und im Medizin- und Pflegebereich. Mitarbeiter für anspruchsvolle Fach- und Führungsaufgaben werden von unserem eXperts consulting center betreut.

Ausgezeichnete Entwicklung
Entwicklung gehört auch „intern“ zu unseren zentralen Themen. So haben wir zuletzt unser Controlling erweitert und ein Data-Warehouse aufgebaut, auf dessen Basis wir unser Data Mining, unser Market Research und unser ERP- und Bewerbermanagementsystem verbessern konnten. Für die Maßnahmen, die wir umgesetzt haben, um unseren Mitarbeitern optimale Arbeitsplätze zu bieten, haben wir zahlreiche Preise erhalten. Hofmann Personal wurde in den Jahren 2008-2016 neun Mal in Folge vom Great Place to Work® Institut Deutschland in das Ranking von Deutschlands 100 besten Arbeitgebern gewählt und erhielt dafür den Gold Trust Champion Award. Dazu kommt eine Vielzahl weiterer Auszeichnungen oder Finalteilnahmen u. a. beim Entrepreneur 2001/2004, beim Vogue Business Award 2002, bei der Aufnahme in „Bayerns Best 50“ in den Jahren 2002, 2004, 2006, 2008 und 2011.

Unsere Unternehmenskultur: Offenheit, Ehrlichkeit und Transparenz
Qualitativ hochwertige Vermittlungsarbeit, intensive zwischenmenschliche Kommunikation: Diesem zentralen Gründungsgedanken sind wir bis heute treu geblieben. Wir legen allerhöchsten Wert auf Offenheit, Ehrlichkeit und Transparenz zwischen unseren Mitarbeitern. In einer vom Great Place to Work Institute anonym durchgeführten, repräsentativen Umfrage bewerteten unsere Mitarbeiter ihren Arbeitgeber und ihren Arbeitsplatz. Die Ergebnisse fielen dabei durchweg positiv aus. So stimmten der Kernaussage „Alles in allem kann ich sagen, dass dass mein Personaldienstleister ein sehr guter Arbeitgeber für Zeitarbeitnehmer ist.“ über 85 Prozent aller Mitarbeiter von Hofmann Personal zu!